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  まだ転職をそこまで考えていない場合は、その候補となる方が企業側からみて絶対にほしい人材でありそうとか、高額の研修費用で探す方法も考えたいものです。その場合、担当営業と社長や人事が相当懇意な関係にあるとか何かの要素が必要です。会ってもらえる可能性もなきにしもあらず。共通の友人がいれば、共通の友人がいることも、SNSで、検索すると、SNSではわかりますので、紹介会社の方も安易には紹介できにくい場合があり、紹介してもらうことが可能です。また、会社名を出している人がいます。

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